“同学们，有谁是带着疑问来参加对话会的，我们改变一下方式，直接从问题入手来开启这次对话。”戴一峰副院长的见面会开头的一席话很快拉近了与同学们的距离，顺利开始了此次对话会。这已经是第五场的新生院长见面会了，这次的见面会，戴院长一改之前分上下场的对话方式，而是直接进入了主题，通过面对面的平等交流，更好的了解同学们的生活，为见面会营造了有个良好热情的氛围。

细品嘉庚，从小处看大处

 在嘉庚，总能看到青春洋溢的同学骑着校园公共自行车——小绿在林荫间穿过，小绿是嘉庚的一大特色，小绿的存在，是厦门大学嘉庚学院的一个展示窗口，充分展现了我校学子的成长历程。然而，校园中总会发现许多破损的小绿，零零散散停在嘉庚的角落。小绿不健全，是每一位嘉庚学子都不希望看到的。“我想大家都不愿听到小绿的哭泣，所以，为了让学生每个人都满意，学生们也要主动保护小绿，小绿是一种公共服务，当我们为维护小绿做到了很多，那同时，会收获到责任感，我想，大家会懂得社会义务。”戴院长幽默的话语将小绿的维修上升了一个新的高度，细细品味，戴院长的话中带着对2016级新生的期许。

犀利问题，观院长妙答

 “戴院长，我们的嘉庚学院究竟有哪些优点呢？与其一般大学相比，我们的优势是什么？为什么我们的学费会比其他学校贵呢？”面对一连串的问题，戴院长依然面带微笑，一一作答。“我们嘉庚有小巨蛋音乐广场啊，北大清华有吗？我们嘉庚是大陆第一个放开转专业限制的学校；我们嘉庚为学生提供的是物有所值的服务，办学者意在对得起学子；我们嘉庚的传媒中心所负责的网站在所有高校中都算一流……”

 如此多的犀利问题在戴院长幽默的回答下都被巧妙化解，场上因此掌声不断，学生们与院长之间的距离更近了几分。

教育是本，从学生出发

 在提问期间，建筑系的同学有一个共同的建议，就是希望晚归时间和熄灯时间可以延长，戴院长为此专门进行了现场调查，他问到，究竟有多少同学是经常熬夜画图到凌晨的，然而结果不在少数，戴院长无不心疼的说“设立晚归制度不光是保证学生晚上按时时间，不因玩乐而耽误学习，同时也是从学生身体健康方面考虑。我会与学工部讨论的，会调整大家的作息。”

 教育是本，当艺术设计系的同学提到人文楼,画室等教室缺少空调时，戴院长说一定会装上空调的；有同学提到我校的学术性活动较少，戴院长首先承认了这一点，而后承诺会加大讲座力度，不但会要求我校教授定期做讲座，而且还会邀请校外有实战经验的人来我校开展讲座，为学生的专业知识提供了保证。

 因时间有限，这场院长与新生对话会在同学们热烈的提问中慢慢结束，戴院长在最后也说到，欢迎大家把意见发送到院长信箱中，戴院长会耐心回答疑问，给予回复。